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    Portada » USCIS Aumenta la Extensión Automática de Ciertos Documentos de Autorización de Empleo
    USCIS Aumenta la Extensión Automática de Ciertos

    USCIS Aumenta la Extensión Automática de Ciertos Documentos de Autorización de Empleo

    • Posted by Maria Parra
    • Categories Actualidad, Noticias
    • Date abril 11, 2024

    https://www.uscis.gov/es/noticias/comunicados-de-prensa/uscis-aumenta-la-extension-automatica-de-ciertos-documentos-de-autorizacion-de-empleo-para-mejorar

    USCIS aumenta la extensión automática de ciertos documentos de autorización de empleo, para añadir aún más a los amplios esfuerzos de modernización que han agilizado y mejorado el acceso a los permisos de trabajo para no ciudadanos elegibles, USCIS anunció el 04 de abril, una regla final temporal (TFR) para aumentar el periodo de extensión automática de ciertos documentos de autorización de empleo (EAD) desde un máximo de 180 días hasta un máximo de 540 días. Este anuncio continúa las mejoras que han reducido significativamente los tiempos de procesamiento de los EAD durante el año pasado.

    Se espera que la medida temporal anunciada evite las interrupciones en la autorización de empleo y/o documentación para ciertos no ciudadanos que tienen pendiente solicitudes de renovación de EAD y estabilice la continuidad de las operaciones para los empleadores estadounidenses. 

    También podrías leer:“EE. UU. requiere que migrantes sin pasaporte se sometan a reconocimiento facial para abordar vuelos“

    Esta medida temporal se aplicará a cualquier solicitante elegible que haya presentado oportuna y correctamente una solicitud de renovación de empleo a partir del 27 de octubre de 2023, si la solicitud aún está pendiente en la fecha de publicación en el Registro Federal. La regla final temporal también se aplicará a los solicitantes de renovación de empleo que presenten oportuna y adecuadamente su solicitud del Formulario I-765 durante un período de 540 días.

    Sin esta medida, casi 800,000 solicitantes de renovación de EAD, incluidos aquellos elegibles para autorización de empleo como asilados o solicitantes de asilo, solicitantes o receptores de Estatus de Protección Temporal (TPS) y solicitantes de Tarjeta Verde, estarían en peligro de experimentar una interrupción en su autorización de empleo y aproximadamente entre 60,000 y 80,000 empleadores se verían afectados negativamente como resultado de tal lapso. Los EAD generalmente son válidos durante el período de permiso de permanencia temporal autorizado. Esta TFR no extiende la duración del permiso de permanencia temporal.

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    Tag:actualidad, Empleo, USCIS

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